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Social Media Manager (Employer Branding) (m/w/d)

 Düsseldorf, remote    Teil- o. Vollzeit    ab sofort    all levels 

Über uns.

YeaHR! hilft, (internationale) Arbeit­geber­marken zum Strahlen zu bringen, schwierige Recruiting­heraus­forde­rungen zu lösen und intern Kommunikation und Change voranzutreiben. Dabei ist uns (fast) keine Heraus­forderung zu groß. Deswegen sagen wir: Challenge accepted!

Deine Aufgaben.

Du betreust und moderierst die nationale und internationale Social-Media-Präsenzen unserer Kunden und pflegst einen kontinuierlichen Dialog mit den Mitgliedern der Community. Dabei bearbeitest Du Fragen und Anliegen und klärst diese direkt mit unseren Kunden. Als Digital Native kennst Du heute schon die Social-Media-Trends von morgen und entwickelst so mit Leichtigkeit Community-Management- und Direktansprache-Konzepte. Außerdem erarbeitest Du Redaktionspläne mit der Zielsetzung, die Communities langfristig weiterzuentwickeln und aufzubauen. Das Thema Publishing und Ad-Management liegt ebenfalls bei Dir.

Dein Profil.

  • Berufserfahrung je nach Einstiegslevel, idealerweise Agenturerfahrung
  • Idealerweise ein abgeschlossenes Studium der Medien-, Geistes-, Wirtschafts-, oder Kommunikationswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Entweder Erfahrungen in Employer Branding & Recruiting oder die Bereitschaft, Neugier und Motivation, Dich darin einzuarbeiten
  • Fundierte Erfahrung im Community-Management bzw. mit Social Media
  • Erfahrung bei der Erstellung von Kommunikationsaktivitäten und Kampagnen sowie Monitoring und Reporting
  • Fundierte Erfahrungen im Online-Marketing und in der Redaktionsplanung
  • Erfahrung im Umgang mit den gängigen Social Media Tools
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Du bist vorne mit dabei, wenn es um Kommunikationstrends und -innovationen geht.
  • Kommunikationsstarkes, sicheres Auftreten bei Präsentationen
  • Kreative, strategische Denke und ganzheitliches digitales Verständnis
  • Du agierst als Generalist und Entrepreneur – führst Deinen Aufgabenbereich eigenverantwortlich und hast das große Ganze im Blick.
  • Als Self-Starter, Allrounder, Mitdenker bist Du proaktiv, engagiert, verbindlich, organisiert, perfektionistisch und dienstleistungsorientiert.
  • Dir fällt jeden Tag etwas auf, was man besser machen könnte.
  • Du gehst professionell mit Office-365 um.
  • Du bist unkompliziert und stehst stabil mit beiden Beinen im Leben.
  • Du liebst Multitasking. Chefs und Kollegen würden sagen: Du bist belastbar und ein wahres Organisationstalent.
  • Du hast mindestens 30 Stunden pro Woche Zeit für uns und unsere Kunden.
  • Und nicht zuletzt: Dein Herz schlägt für HR.

Wir geben zu: Wir sind ein geiler Arbeit­geber.

Nur wenn jeder Mitarbeiter glücklich ist, sind wir es auch.

YouHR! – Unser Paket, Dein Vertrag.
 Unser Paket, Dein Vertrag. 

Individuell auf Dich zugeschnittener Arbeits­vertrag. 4-Tage Woche, morgens um 8 starten, Home Office, 50 Tage Urlaub? All das geht. Denn wir wollen, dass Dein Job zu Deinem Leben passt. Zuschuss zur Kinder­betreuung, Monats­ticket, Fitness­studio, Beteiligung an einer Weiter­bildung, Reinigungs­kraft für Zuhause, Health: wir einigen uns auf Benefits, die Dir und Deinem Leben weiterhelfen. Hardware und Mobility sind ebenfalls kein Problem: mit Car­sharing, e-Scooter oder Beats Kopf­hörern.

ConcieYeaHRge! – Unser Support, Dein Leben.
 Unser Support, Dein Leben. 

Unser ConcieYeaHRge Service macht Dir nicht nur am Arbeits­platz das Leben leichter.

Damit Du Dich voll und ganz auf Deinen Job konzentrieren kannst, statten wir unser Office Management jährlich mit einem fixen Budget aus, um Dich auch privat zu entlasten. Dafür kannst Du erwarten: private Über­raschungen oder Hilfe bei Restaurant­reservierungen, Kino­tickets, Wohnungs­übergaben, Blumen für die Liebsten und und und …

Yeah, me! – Unser Angebot, Dein Progress.
  Unser Angebot, Dein Progress. 

Wir möchten, dass Du gesund bist und bleibst. Deswegen beteiligen wir uns an Vorsorge­unter­suchungen und bieten auf freiwilliger Basis Impfungen – wie z. B. die Grippe­schutzimpfung – an.

Unsere Plattform „thx coaching und development“ stellt Live-Coaching, personalisierte Tools und Lern­ressourcen bereit. Direkt am Arbeits­platz oder unterwegs, über Chat, digitales Video und mit einer interaktiven Lern­umgebung helfen Dir externe Coaches, Dich weiter­zuentwickeln.

ChYeaHRity! – Unsere Verantwortung, Dein Beitrag.
 Unsere Verantwortung, Dein Beitrag. 

Jedes Jahr aufs Neue am International Day of Charity: 5. September wollen wir gemeinsam Gutes tun.

Was das ist, entscheiden wir Anfang des Jahres gemeinsam.

YeahCation! – Unsere Casa, Deine Wahl.
 Unsere Casa, Deine Wahl. 

Immer Anfang Januar bis Ostern mietet YeaHR! ein Firmen­apartment.

Du willst dort arbeiten? Kein Problem: wir übernehmen Anreise und Unterkunft für maximal 1 Woche. Du willst die Familie mitnehmen? Auch das geht– die Reise­kosten für die Familien­mitglieder übernimmst Du. Du willst verlängern und Rest­urlaub abbummeln? Auch das geht – unter Kosten­beteiligung.

Ansprechpartner.

Wir konnten Dein Interesse wecken?
Dann schicke uns Deine Bewerbung oder lass Dich in einem unverbind­lichen Gespräch von Marc überzeugen.

Herr Marc Herr, COO/CFO

Bewerbung.

Du möchtest Dich bewerben auf diese Ausschreibung? Das freut uns. Du brauchst keine Bewerbungsschreiben. Schick uns nur ein paar Daten und Marc meldet sich dann bei Dir.
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Call-Back.

Du hast Fragen zu dieser Ausschreibung? Klar! Gib uns ein paar Eckdaten und Marc meldet sich schnellstmöglich bei Dir.

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